Nossos Serviços

Recrutamento e Seleção

Somos especialistas em recrutamento e seleção, capazes de oferecer aos nossos clientes um processo seletivo personalizado, ágil e de qualidade.

Os conhecimentos técnicos da nossa equipe possibilitam a prestação de serviços com alto valor agregado, assessorando nossos clientes na seleção de profissionais adequados para suas vagas.

Possuímos banco de currículos informatizado com as principais fontes de recrutamento do país, que nos garante agilidade para atrair e selecionar os profissionais com o perfil desejado pelos nossos clientes.

Recrutamento e Seleção de Efetivos para todos os cargos e funções: operacionais, administrativos, técnicos, especialistas, supervisores e gerentes.
Recrutamento e Seleção de Estagiários de nível médio e superior.
Avaliação psicológica para contratação, promoção e recrutamentos internos.
Avaliação por competências.

A Melhor avaliação de pessoas de acordo

com o perfil estabelecido

Avaliação Psicológica

Desenvolvemos avaliação psicológica de candidatos nos processos de recrutamento e seleção, assim como na assessoria aos clientes nos processos de promoção e recrutamento interno de funcionários.

Os candidatos são avaliados por psicólogos através de testes psicológicos, testes específicos, entrevistas individuais e dinâmicas de grupo.

Elaboramos e encaminhamos laudos e relatórios com as informações de cada candidato, para que os clientes tenham certeza de estarem aprovando o profissional mais adequado ao perfil do cargo.

Trabalho Temporário

A contratação de trabalhadores temporários, regulamentada pela Lei 6019/74 é a melhor opção para suprir necessidades de mão de obra por um período determinado de até 180 dias, podendo ser prorrogado por até mais 90 dias, nos casos de:

Acréscimo extraordinário de serviços
Afastamentos, férias, licença maternidade

“O trabalhador temporário pode atuar tanto na atividade meio quanto na atividade fim da empresa tomadora ou cliente”, conforme parágrafo 2º. Do artigo 10º. Da Instrução Normativa No. 3 de 29 de agosto de 1997.

Somos certificados pela Secretaria das Relações do Trabalho/MTE sob o número 2005/SP/1258 e estamos estruturados para atender as necessidades do mercado e facilitar o desenvolvimento dos nossos clientes.

Ouplacement

Desenvolvemos programas de apoio nos processos de desligamentos de colaboradores (Outplacement) aplicáveis a cargos administrativos e operacionais.

O programa consiste em encontros individuais, que pode ser feito de forma presencial ou online, com o objetivo de apoiar o profissional neste momento de desligamento, dando a ele apoio psicológico e direcionamento para os seus próximos passos no mercado de trabalho.

As etapas consistem em:

Entrevista para entendimento das necessidades do profissional;
Apoio psicológico para aceitação deste momento de transição e estabelecimento do plano de ação;
Orientações de Carreira para posicionamento no mercado, network e orientações para entrevistas;
Reestruturação do currículo;
Mapeamento comportamental com o apoio da ferramenta DISC, promovendo ao profissional autoconhecimento, permitindo assim visão clara e potencialização das suas principais habilidades, bem como dos seus pontos a serem desenvolvidos;
Apostila com orientações para recolocação.

Terceirização

Desenvolvemos a prestação de serviços terceirizados para as empresas, possibilitando aos nossos clientes que concentrem seus esforços em suas atividades principais, para concretizar seus objetivos de crescimento e lucratividade.
É possível a terceirização de todas as atividades das empresas, incluindo aquelas consideradas essenciais.
Incorporamos os valores e crenças dos clientes aos processos de trabalho, integrando os nossos colaboradores terceirizados e criando um ambiente saudável para o desenvolvimento e execução das atividades.